Erschließen Sie das volle Potenzial Ihres Contact Centers. Stimmen Sie die Fähigkeiten und Schichten Ihrer Agenten auf die Kundennachfrage ab, damit jede Anfrage kompetent bearbeitet wird.
Effektive Personalplanung erhöht Agentenzufriedenheit, verhindert Über- und Unterbesetzung sowie Burnout. Verbessern Sie die Mitarbeiterbindung durch flexible Schichtplanung, die persönliche Vorlieben, Fähigkeiten und Ziele einbezieht.
Wenn die richtigen Mitarbeiter mit den richtigen Fähigkeiten zur richtigen Zeit eingeplant sind, werden Kundenprobleme schnell und effektiv gelöst. Gewährleisten Sie Zufriedenheit und Wertschätzung durch herausragenden Kundenservice.
Zuverlässige Prognosen, optimierte Einsatzpläne und die Überwachung der Einhaltung sind entscheidend für fundierte Entscheidungen. So können Sie nachhaltig Kosten senken, den Servicelevel erfüllen und Ihren Umsatz steigern.
Bringen Sie Unsicherheiten unter Kontrolle.
Prognostizieren Sie Ihr kurz-, mittel-, und langfristiges Arbeitsvolumen mit den aktuellsten KI-basierten Algorithmen.
Erstellen Sie Dienstpläne, die Ihre Mitarbeiter lieben und Ihr Unternehmen braucht.
Den perfekten Einsatzplan zu entwickeln, ist schwierig - aber nicht unmöglich. Bringen Sie die Bedürfnisse Ihrer Mitarbeiter und die Ziele Ihres Unternehmens in Einklang.
Kein Tag ist wie der andere. Erwarten Sie das Unerwartete.
Passen Sie in Echtzeit Ihre Einsatzpläne an unerwartete Ereignisse an, um Ihre kurzfristigen Geschäftsziele abzusichern.
Tschüss Stress, hallo unkompliziertes Abwesenheitsmanagement.
Automatisieren und vereinfachen Sie Ihre Abwesenheitsprozesse und schaffen Sie mehr Fairness, Vertrauen und Transparenz.
Wenn jede Sekunde zählt, ist „fast richtig” nicht gut genug.
Automatisieren Sie die Arbeitszeiterfassung, analysieren Sie die tatsächlichen Arbeitszeiten und sorgen Sie für eine exakte und gesetzeskonforme Gehaltsabrechnung.
Unternehmenswachstum ist nur möglich durch Mitarbeiterentwicklung.
Bieten Sie flexible Lernprogramme und gewährleisten Sie mit interaktiven E-Learning-Modulen einen kontinuierlichen Lernerfolg.
Höchste Sicherheit bei maximaler Flexibilität.
Greifen Sie auf unsere API, Integrationen und eine skalierbare Cloud-Plattform zurück, die Ihren Sicherheitsansprüchen gerecht werden.
Das richtige Personal zu finden, braucht Zeit. Planen Sie strategisch, um Ihre Mitarbeiter und das Unternehmen zu stärken.
Entscheiden Sie frühzeitig über Recruiting, Budgets und Weiterbildung für ein nachhaltiges Wachstum Ihrer Organisation.
Datenverwaltung kann chaotisch sein.
Schaffen Sie eine zentrale Stelle für alle Mitarbeiterdaten und integrieren Sie sie nahtlos in bestehende Systeme.
„Der eigentliche Erfolg bei der Verwendung von Peopleware liegt in der Intelligenz dahinter. Es geht immer darum, den richtigen Mitarbeiter zum richtigen Zeitpunkt zu planen. Je komplexer das wird, umso weniger kann man das alleine lösen. Das hat Peopleware sehr gut drauf."
Mehr lesen„Im Ergebnis hat sich mit Peopleware unsere Kundenzufriedenheit verbessert. Es gibt weniger Wartezeiten und die Anrufe werden innerhalb von Sekunden beantwortet."
Mehr lesen„Wir haben den Burnout bei unseren Mitarbeitern reduziert und sparen jährlich über 100.000 € ein."
Mehr lesenEntdecken Sie die wichtigsten KPIs und Kennzahlen, die den Erfolg im Contact Center maßgeblich bestimmen - inklusive Formeln und praktischer Anwendungsbeispiele, alles in einem E-Book.
Entdecken Sie mit uns die sieben wichtigsten Trends im Workforce Management, die bereits jetzt Organisationen und Contact Center beeinflussen – und auch in Zukunft WFM-Planer weltweit vor Herausforderungen stellen werden.
Erhalten Sie die neuesten WFM-Tipps und Tricks in Ihre Inbox